Directeurs : Hélène Tissandier, Maître de Conférence, HDR, à l'Université de Paris Dauphine, Paris.  

Le pôle droit social vise à constituer un réseau d'expertise dans un champ de compétence désormais au coeur des discussions sur le projet européen. La construction d'un droit social de l'Union européenne est chaotique et controversée et le consensus en la matière difficile à obtenir. L'importance des enjeux rend dès lors particulièrement nécessaire l'implication des juristes européens dans les discussions et le processus d'élaboration des textes.

Pascal Lokiec, professeur à l’Université Paris Ouest Nanterre La Défense, est spécialiste du droit social, qu’il enseigne dans sa dimension nationale, européenne et comparative. Il s’intéresse, entre autres, aux liens entre droit du travail et droit des sociétés, sous l’angle de la responsabilité sociale des entreprises. Il dirige depuis 2011 le master des droits de l’Europe de l’Université Paris Ouest Nanterre La Défense et est co-responsable de chroniques de droit interne, européen et comparé du travail au Recueil Dalloz et à la revue de droit du travail (RDT). Au nombre de ses publications figure : Droit du travail, PUF, collection Thémis, oct. 2011, deux tomes ;  : « Droits fondamentaux et droit du travail »,  dir. P. Lokiec et A. Lyon-Caen, (Dalloz, coll. Thèmes et commentaires, 2005) ; « La consultation en quête d’utilité » (Semaine sociale Lamy, 2008, n°1380)  « Les transformations du droit du temps de travail » (Droit ouvrier, 2009); « La contractualisation du licenciement », (Semaine sociale Lamy, 2008, n° 1367) ; « Diversification of the Labour Force, The Scope of Labour Law and the Notion of Employee in France », in Labour Law in motion, (Bulletin of comparative labour relations, Kluwer, n° 53) ; « Discrimination Law in France », (Bulletin of comparative labour relations, Kluwer, n° 68) ; « L’implication des salariés », (Diritti Lavori Mercati, 2006).

Sophie Robin-Olivier, professeur à l'université Paris I, est diplomé de l'Ecole des Hautes Etudes Commerciales (HEC), possède un D.E.A. de droit économique et social, Université de Paris IX-Dauphine (major), un doctorat de l’université d’Aix-Marseille, ainsi qu’une agrégation en droit privé. Elle a enseigné dans plusieurs écoles de droit en France et aux Etats-Unis (Boston College Law School). Professeur Robin-Olivier est l’auteur de : Le principe d'égalité en droit communautaire, étude à partir des libertés économiques (PUAM, 1999), et Droit européen, Union européenne - Conseil de l’Europe ensemble avec Professeur J.S. Bergé (PUF, 2011). Elle a participé à la redaction de : Les échanges entre les droits, L’expérience communautaire avec Professeur D. Fasquelle (Bruylant, 2009) et Diversité et discriminations raciales : une perspective transatlantique avec F. Guiomard (Dalloz, thèmes et commentaires, 2009). Elle a écrit plusieurs articles en droit européen et comparé, notamment : « The Magic of Combination: Uses and Abuses of the Globalization of Sources by European Courts » (2011), ; « Droit du commerce international et protection des droits sociaux » (2011) ; « Politique sociale de l’Union européenne » (2010), « Normative Interactions and the Development of Labour Law: A European Perspective » (2009) ;  « French Prohibition of Harassment at Work : A Case of Complex Articulation of Moral and Sex, under European Influence » (2009) ; « Libre prestation de services, marchés publics et régulation sociale : le droit européen privilégie la concurrence fondée sur le coût du travail » (2008).